评审因素

评分项目

评分标准

分值

评审材料

价格分(30分)

投标报价

满足招标文件要求且最低的投标报价为评标基准价，其价格分为30分，其他投标人的价格分统一按照下列公式计算：投标报价得分=（评标基准价／投标报价）*30%*100。

30

商务分

（35分）

管理体系

1.    投标人具备有效的ISO9001质量管理体系认证证书得2分。

2.投标人具备有效的ISO45001职业健康安全管理体系认证证书得2分。

3.投标人具备有效的ISO14001环境管理体系认证证书得2分。

6

投标书中提供认证证书复印件加盖投标人公章，并在国家认监委官网查询状态为“有效”，否则不予得分。

城市道路环卫机械化作业从业经验

投标人自2018年09月01日至今正在实施或已完成的道路清扫保洁作业业绩，每有一个得3分，本项最高得9分。

9

1.投标书中提供中标通知书及合同复印件需加盖投标人公章，否则不予得分。 说明：同一投标单位在不同年份清扫同一标段的业绩不重复计分。2.业绩必须为乡镇道路及以上等级道路保洁业绩。

项目经理

为本项目配备的项目经理具备学历：大专学历及以上得2分；高中或中专得1分；其余不得分。

2

提供项目经理学历证书、劳动合同、社保证明【提供由社保机构出具的投标单位为其缴纳的社会保险的凭证加盖社保机构公章或社保中心官网上缴纳记录加盖投标单位公章】（投标截止日前半年内任意两个月供应商为代理人缴纳的社保证明材料）。

人员保障

现有一线作业工人数（N）,N≥50得5分、50＞N≥30人得3分、30＞N≥10得1分。

5

提供由社保机构出具的投标单位为职工缴纳的社会保险的凭证加盖社保机构公章或社保中心官网上缴纳记录加盖投标单位公章（缴纳时间为：2021年6月-2021年8月连续3个月）。

安全人员

为本项目配备1名及以上安全管理人员的，得2分。

2

提供安全员劳动合同、安全员资格证书（安全管理职能部门（或其下属单位）的安全培训合格证明材料）和社保证明【提供由社保机构出具的投标单位为其缴纳的社会保险的凭证加盖社保机构公章或社保中心官网上缴纳记录加盖投标单位公章】（投标截止日前半年内任意两个月供应商为代理人缴纳的社保证明材料）。

应急保障队伍

投标人承诺中标后为本项目配备不少于10人的应急保障队伍的，得6分。

6

提供承诺函需加盖投标人公章，否则不得分。

车辆及设备保障

1.自有小型道板冲洗车：1辆及以上得2分。

2.自有装载机：1辆及以上得1分。

5

提供购置发票。

3.自有3吨及以上垃圾收集车：1辆及以上得2分。

提供车辆行驶证、车辆登记证及车辆购置发票。

技术分

（ 35 分）

人员培训、管理及奖励机制方案

投标人需根据项目内容提供人员培训、管理及奖励机制方案，内容须包含但不限于培训体系、培训计划、培训方式、培训目标、培训内容、培训考核评估、培训考核评估的具体流程、人员管理机制、人员奖励机制等。内容描述完整、可行、符合本项目特点的得5分，描述基本完整可行的得3分，针对性欠缺、描述一般的得1分，无不得分。

5

清扫保洁、洒水作业方案

投标人需根据项目内容提供清扫保洁作业方案应包括：日常人工清扫保洁工作计划；清扫作业流程；清扫作业质量标准；洒水作业方案等内容符合本项目实际需求制定方案。内容描述完整、可行、符合本项目特点的得5分，描述基本完整可行的得3分，针对性欠缺、描述一般的得1分，无不得分。

5

管理架构、人员岗位配备及工作时间方案

投标人需根据项目内容提供方案应包括：本项目管理架构、人员岗位配备及工作时间等内容合理、详细，熟悉现场情况。内容描述完整、可行、符合本项目特点的得5分，描述基本完整可行的得3分，针对性欠缺、描述一般的得1分，无不得分。

5

迎接重大活动及突发事件、紧急情况处理方案

遇创卫复检、重大检查、活动、节日、洪灾等恶劣天时，工作预案详细具体、准备充分、完整、可行、符合本项目特点的得5分，工作预案描述基本完整可行的得3分，针对性欠缺、描述一般的得1分，无不得分。

5

安全生产方案

投标人需根据项目内容加强安全生产，并提供方案。内容应包含但不限于：安全制度、安全措施、安全保障方案等。各项内容符合本项目实际需求、合理可行、详细全面的得5分，描述基本完整可行的得3分，针对性欠缺、描述一般的得1分，无不得分。

5

车辆维护与管理措施方案

投标人需根据项目内容提供车辆维护与管理措施，实施措施实用、合理、可靠并具有针对性措施的的得5分，描述基本完整可行的得3分，针对性欠缺、描述一般的得1分，无不得分。

5

制度和档案的建立与管理方案

投标人需根据项目内容提供各项规章制度完善、合理（有内部管理制度、主要工作岗位工作职责、员工培训考核制度、绩效考评制度、公众制度、档案管理制度、员工管理制度等）可行、科学、先进、完整的得5分，描述基本完整可行的得3分，针对性欠缺、描述一般的得1分，无不得分。

5